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研究系職員の公募 事務系職員の採用 契約職員・パート職員の募集 問い合わせ

研究系職員の公募

准教授の公募

公募分野:文化財科学(公募記号2017-B)

※応募期限:2017年12月11日(月)(本館必着)

女性活躍推進法に基づく行動計画

http://www.nihu.jp/ja/about/danjo/jyoseikatsuyaku(外部リンク)

人間文化研究機構国立歴史民俗博物館は、女性の職業活動における活躍の推進に関する法律に基づき、女性活躍のための支援・環境整備に努めており、女性研究者の積極的な応募を歓迎します。また、研究教育職員採用にあたり業績等(研究業績、教育業績、社会的貢献、能力、資格等)の評価が同等の場合には、女性を積極的に採用します。

事務系職員の採用

平成29年度の職員採用について

選考方法

国立歴史民俗博物館(以下「歴博」)の事務系職員の採用は、関東甲信越地区国立大学法人等職員採用試験(以下「採用試験」)第一次合格者を対象に、人間文化研究機構事務局、国文学研究資料館及び国立国語研究所と合同で第二次試験(面接)を実施して選考します。第二次試験合格者はいずれかの機関での採用となります。

※職員採用試験の詳細については、「職員採用試験実施委員会ホームページ(外部サイト)」を参照願います。

採用までの流れはこちら(外部サイト)

契約職員・パート職員の募集

当ページに関するお問い合わせ

国立歴史民俗博物館管理部総務課人事係 (月~金:8:30~17:15)
〒285-8502 千葉県佐倉市城内町117
TEL:043-486-6472 又は 4660
E-mail:jinji@ml.rekihaku.ac.jp